SGS为捷普举行EICC培训

最近，许多国际电气与电子公司已表现出他们的共同关注 - 改善在供应链企业的劳工权益，工作条件和环境管理。全球多过40个电子巨头共同联盟的EICC (Electronic Industry Citizen Coalition) 所定立的准则，更是业内一致认同的社会责任标准和最佳实践。2009年8 月20日, SGS 成功地为捷普举行EICC培训。

捷普集团 (Jabil Circuit) 作为电气及电子企业的全球佼佼者兼EICC 的成员，对社会责任、环境以及职业健康方面十分关注，并据此对其供应链提出了相关要求。捷普明白只要遵守EICC的规范，不但为企业和供应商带来更高的效率和生产力，同时亦改善了工人的工作环境、促进当地的经济发展和环保。企业将更容易招聘和挽留员工、减少环境污染、节省物料和能源，以及优化管理体系。捷普特别邀请SGS针对劳工方面举行 EICC的培训。

作为EICC认可的第三方审核机构之一， SGS不但了解EICC行为守则的要求，同时亦积极参与EICC举办的活动。例如于2009年6月，SGS社会责任审核部代表应邀参加了EICC举办的供应商大会，为EICC会员及其供应商执行EICC社会责任符合专案提供支援和帮助。另外，SGS亦多次于国内外举行 电气和电子工业最佳实践 的研讨会，让业内的供应商、製造商和承办商对此社会责任标准有深入的了解。

EICC培训于2009年8月20日假上海捷普举行，由SGS社会责任审核部主任兼资深审核员谭忠源博士讲授。当天，来自不同地区的捷普管理层济济一堂，了解EICC有关劳工方面的要求，积极参与和踊跃讨论关于业内的最佳实践，规范理解，要求条件及如何执行等等一系列问题。透过培训，他们透彻地了解有关行为守则的背景与发展，电气和电子行业所面临的压力，加深对于相关行为守则、解决方案和最佳实践的认识。

此次培训不仅显示了捷普对于社会责任的高度重视；作为全球认证领域的领导者和创新者， SGS再次为电气和电子行业的供应链企业带来解决方案，由此可以进一步增强电气和电子行业内企业的竞争力和自信心！